Yokoten

Kardelen Pınar (Yazar) 30 Aralık 2024

Yokoten Nedir?

Yokoten, Japonca kökenli bir terim olup, başarılı uygulamaların ve öğrenilen derslerin tüm organizasyon boyunca yayılmasını ifade eder.

Bu kavram, bir bölümde elde edilen bilgilerin ve en iyi uygulamaların diğer bölümlerle paylaşılmasını amaçlar.

Yokoten Süreci


  1. Yokoten süreci, bir başarı hikayesinin veya etkili bir uygulamanın tanımlanması ile başlar.
  2. Bu başarılar, organizasyonun diğer bölümleriyle sistematik bir şekilde paylaşılır. Bu paylaşım, standardizasyon ve uygulama yoluyla yaygınlaştırılır, böylece benzer süreçlerde ve problemler karşısında en iyi sonuçlar elde edilir.
  3. Son olarak bu süreçte elde edilen geri bildirimler, uygulamaların sürekli olarak gözden geçirilmesini ve iyileştirilmesini sağlar.

Yokoten’in Faydaları

  • Yokoten, organizasyon genelinde bilgi ve başarıların paylaşılmasıyla verimliliği artırır ve kaliteyi iyileştirir.
  • Bu yöntem, tüm bölümlerin aynı en iyi uygulamaları kullanarak daha etkili çalışmasını sağlar ve sorunlara hızlı çözümler getirilmesine yardımcı olur.
  • Başarı hikayelerinin paylaşılması, çalışanlar arasında motivasyonu ve morali artırarak genel performansı yükseltir.

Kaliteyi yönetmek, öğrenmenin ve öğretmenin bir sürecidir. 

-W. Edwards Deming